“蘑菇管理”指的是组织或个人对待新进者的一种管理心态。新人初入职场，就像一个小蘑菇，不被重视，别人不想做的事情就会丢给新人，很多工作还得不到指导，久而久之就有种荒废时光的感觉。特别是做杂事小事，相比跟项目，做计划，感觉没有什么收获，也得不到历练。
大家还自己得自己初入职场时的样子吗？
懵懂，慌乱，从校园到职场，刚开始确实有点不太适应。特别是由于职场和课堂教学的差异，一开始都要从基础做起，不得不成为办公室的”打杂工”。
初入职场的热情期待很快会被现实所击败，然后就容易陷入慌乱，开始担心自己选择这个行业，这家公司是不是正确的选择。
有部职场电影正鲜活地描述了初入职场的这种新人状态，就是《穿Prada的女王》。影片中的女主角梦想成为一名记者，误打误撞中进了一家大型时尚杂志社做助理。上班的第一天是从6点多一通上司打来的电话开始的，她要立刻起床去公司还要在上班路上给上司带杯咖啡。
到了公司后，上司又立刻交代给她一堆事情，她还要兼顾着办公室的来电和各种邮件信息。而这些杂事看着好像没有尽头，这让她很难接受。
职场新人打杂是不是浪费时间？
打杂是一个很好的机会，可以让你了解公司的运作和各个部门的职责，同时也可以锻炼你的工作能力和团队协作能力。 因此，打杂并不是浪费时间，而是一个学习和成长的过程。
通过打杂，你可以了解公司的运作模式和规则，熟悉各个部门和岗位的职责和工作内容，同时也可以学习如何与同事和领导沟通和协作。 此外，打杂还可以让你了解公司的运作流程，从而更好地为未来的工作做准备。
虽然打杂的工作看似琐碎，但是这些工作对于公司的运作和发展同样重要。 作为职场新人，通过认真对待打杂的工作，不仅可以获得同事和领导的认可，还可以建立起自己的工作信誉和口碑。
因此，作为职场新人，不要轻视打杂这个环节，要认真对待工作，学习和成长，并为之后的职业发展打下坚实的基础。
职场新人该不该一直打杂？
我认为不应该，应该更多的注意本职工作。 在职场中，打杂是指做一些基础性、繁琐的工作，如文件整理、数据录入、茶水接待等。 对于职场新人来说，打杂是一种锻炼和学习的机会，但并不意味着职场新人就应该只做打杂工作。 首先，职场新人应该明确自己的职责和工作范围。 在刚进入公司时，可能需要先熟悉公司的业务和流程，了解公司的文化和规定。 但是，这并不代表职场新人的工作只能局限于打杂。 职场新人应该明确自己的工作职责和目标，根据自己的能力和专业背景，积极争取更多的工作机会和挑战。 其次，打杂不应该成为职场新人的唯一工作内容。 职场新人应该根据自己的工作职责和能力，积极参与到公司的项目中，承担更多的工作和责任。 这样不仅可以提升自己的工作能力和经验，也可以得到更多的认可和机会。 最后，职场新人应该有正确的心态。 打杂虽然是一种基础性的工作，但也是公司运作中不可或缺的一部分。 职场新人应该认真对待每一项工作，不轻视打杂工作，同时也要有自信和勇气，争取更多的机会和挑战。 综上所述，职场新人不应该只做打杂工作，而是要根据自己的工作职责和能力积极参与到公司的项目中，承担更多的工作和责任。 同时，也要正确对待打杂工作，认真对待每一项工作，做到脚踏实地，不断学习和进步。 这样才能在职场中不断成长和发展。
职场新人应该打杂吗？
对于职场新人来说，打杂是一个必要的经历。 它可以帮助你更好地了解公司的运作和业务流程，并提高你的工作技能和职业素养。 但同时，打杂不应该成为新人的常规工作，因为它可能会限制个人的职业成长和发展。 打杂可以是一种学习和磨练自我的方式，例如通过处理文件、整理资料、安排会议等基础工作，新人可以逐渐掌握和提升自己的组织和管理能力，同时也可以对团队和公司的运作有更深入的理解。 然而，如果将打杂作为唯一的、主要的工作内容，可能会影响新人的职业发展，导致其无法接触到更高级的工作，从而无法提升自己的技能和知识。 因此，作为职场新人，你应该在打杂的过程中注重学习和总结，不断提升自己的能力和专业素养。 同时，也应该积极争取接触更高级的工作，以实现个人职业发展和价值提升。 总的来说，打杂是新人的一种必要经历，但不应成为唯一的常规工作内容。 除了打杂，职场新人还应该注重以下方面的发展：1. 学习新知识：职场新人应该利用业余时间学习与工作相关的知识和技能，如参加培训课程、在线学习、阅读行业报告等。 通过不断学习，可以更好地适应职场的变化和挑战。 2. 建立人际关系：职场中的人际关系非常重要，新人应该积极与同事、上司建立联系和沟通，扩大自己的社交网络。 这有助于在工作中获得更多的机会和资源，同时也可以为未来的职业发展打下良好的基础。 3. 提出建设性意见：职场新人应该积极思考工作中的问题，并提出建设性意见。 这可以展示你的专业素养和解决问题的能力，同时也可以帮助团队和公司更好地发展。 4. 培养个人兴趣爱好：除了工作，职场新人还应该培养自己的兴趣爱好，如参加文艺活动、体育运动、旅游等。 这有助于缓解工作压力，增强个人魅力，同时也可以为未来的职业发展提供更多的机会。 总之，职场新人应该注重平衡工作、学习和个人生活，不断提升自己的能力和素养，为自己的职业发展打下坚实的基础。
